新闻源

　　刚刚过去的中秋节，不少基层干部在值班中度过；接下来的“十一”，还有很多基层干部需要值班。据半月谈报道，近年来，基层无实际意义的值班值守逐渐增多，基层干部身上的值班压力不断加码。在问卷调查中，基层干部大都理解节假日值班制度的必要，但普遍反感为了应付考核、形式大于实际的值班。
　　
　　媒体圈
　　
　　北京晚报

　　必要的值班应有相应的激励机制，无效的值班该尽早取消。前不久，中办、国办印发《整治形式主义为基层减负若干规定》，就是为了让基层从形式主义、官僚主义的束缚中解脱出来，无意义的节假日值班也应该在基层减负之列。今年暑假，全国多地教育部门发文明确，无学生在校不得安排教师值班，受到老师的欢迎。这种尝试不妨推广，科学制定节假日值班制度，把更多基层干部从无意义的值班中解脱出来。

　　新京报

　　公共部门节假日值班的必要性，无须多言。但是，如果值班变成为了值而值，或者为了应付上级检查而值的“姿态性”举动，显然就值得商榷。因为，这不仅增加了基层负担，浪费了人力、物力，也助长了形式主义之风的蔓延……
　　
　　应该看到，构建科学、合理的值班制度及其考核体系，不仅仅关系到基层减负，本质上也是打造务实作风和提升行政效能的内在要求。尽快扭转这种既增负担又助长形式主义的风气，需要有更多制度化的回应。